据了解，《关于加强河南省高层次专业技术人才队伍建设的实施方案》是河南省首个专门针对高层次专业技术人才队伍建设的政策文件。该文件坚持服务发展、改革创新，“育”“引”结合、统筹兼顾，问题导向、精准施策，优化环境、强化服务的原则，以“高精尖缺”、创新型、引领型专业技术人才为重点，着力打造一批与建设经济强省、打造“三个高地”、实现“三大提升”相适应，具有创新创造活力、能够推动河南创新发展的高层次专业技术人才队伍。
为实现上述目标，河南将在健全高层次专业技术人才选拔体系的基础上，大力实施高层次人才特殊支持计划、产业技术领军人才支持计划、博士后创新人才支持计划、高层次人才国际化培养计划、重点领域紧缺人才培养计划等5大重点人才培养工程，综合利用国内外各种资源培育专业技术人才，努力为他们的成长进步搭建阶梯、提供平台。
在践行“聚天下英才而用之”的战略思想，大力汇聚海内外高层次专业技术人才（团队），通过实施高端领军人才引进计划、产业技术领军人才团队引进计划、海外高层次人才引进计划，重点引进国家最高科学技术奖获得者、“两院”院士、外籍院士等顶尖人才，站在科技前沿和产业高端、拥有自主创新成果的产业技术领军人才团队，以及掌握国际先进技术、能够在关键领域实现突破、带动主导产业集聚发展的高端外国专家等。
在营造高层次专业技术人才创新创业良好环境上下功夫，通过完善人才激励机制、加强引才育才载体建设、创新柔性引才方式、开辟引才“绿色通道”、鼓励离岗创新创业、提供便捷化服务保障等措施，解除高层次专业技术人才来豫工作的后顾之忧，让他们“工作上顺心、生活上舒心”，安心为河南经济社会发展服务。