河南商报记者 刘鹤洋 张逸菲
据《中国家政市场就业及消费报告》显示，各城市家政服务招聘企业需求同比稳步增长，同时薪资也是水涨船高。目前，家政服务涉及的细分产业已经有20个门类、200多种服务，在细分行业中，2019年月嫂平均薪资高达9795元，行业排名第一。但是高薪的背后是道不尽的辛苦，与“金牌月嫂”的难求。
女大学生转行当月嫂月入过万，档期排到明年
大专毕业的董瑞莉在前几天刚刚拿到高级育婴师的证书，目前正在入户做一位刚出生十几天婴儿的月嫂。目前从事的工作和她专业学习相差较大，“我在学校学的是商务管理专业，毕业后做了四年行政，期间自学会计，考了会计从业资格证，做了三年会计，之后结婚，生了一对双胞胎。”董瑞莉说。
把孩子带到一岁半，她考虑重返职场，但对于从事什么工作，她心里打了鼓：“我不想成天坐办公室，成天面对电脑，我觉得对身体不太好，也没有什么挑战性。”董瑞莉笑道：“我非常喜欢孩子，又刚刚生育过很有经验，就萌生了成为一个月嫂的想法。“
说干就干，董瑞莉跟家人商量，丈夫起初不太理解，觉得月嫂就是个“伺候人的活儿”，可董瑞莉一旦心里有了主意，就拉着丈夫四处做调查，丈夫和家人逐渐发现，月嫂在现在越来越受到人的尊重，是一个充满技术性的工种。
“入户近三年，跟用户的相处都比较融洽。”董瑞莉对河南商报记者说：“他们非常尊重我，也知道我们的辛苦，大都能体谅，包括在农村，很多人提到月嫂都说‘呦，月嫂好，挣钱可多啦！”董瑞莉对河南商报记者说，自己基本不用愁订单，目前找她入户的订单已经排到的明年。
据了解，董瑞莉如今已经算郑州市的“金牌月嫂”，每个月收入过万元，她在前几天刚拿到了高级育婴师的证书：“月子餐、小儿推拿、产后康复、催乳等我都学过，而且我都有证书。”除此之外，董瑞莉也将护照、港澳台通行证都提前办了下来：“我做好了所有准备，也有出国入户做月嫂的准备。”
董瑞莉说，自己除了在河南本省入户，还接单去北京做月嫂。身边有好的月嫂也远赴国外入户，她也做好了准备：“从成本考虑，例如去美国，办旅行签证可以待半年，所以我们可以一次性做半年的月嫂。”但是因为自己的孩子还小，一下离开半年也是她犹豫未定下来的原因：“先不管怎么样，我把前期需要准备的工作都做好，等到真准备去了，也能说走就走。”
新趋势：从业人员年龄小、学历增高、多证在手，是月嫂行业的新趋势
郑州市家庭服务业协会会长王瑜她表示，近年来，郑州市的月嫂年龄结构有了很大的变化：“现在，五十岁以上的月嫂已经很少了，这种三十到四十岁的女性成为了月嫂主力军。”
让王瑜欣慰的是，在郑州月嫂行业，也能看见二十多的年轻身影，这是一个新鲜但也在情理之中的变化，“毕竟月嫂对于体力和精力的要求比较大，越年轻的女性越能在这些方面胜任。”
“这些年对于月嫂的学历要求越来越高。”王瑜说：“初中到高中毕业的月嫂群体能占到80%，大专、本科群体也逐渐占到5~10%，这是一个良好的增长态势。”
高级月嫂万女士从2003年从业至今已经是第16年，收费也从刚开始的一千多元涨到如今的1.5万元／月，万女士告诉河南商报记者，除了高级月嫂和催乳师证，她还在不断在学习和培训心理学、营养学等，可以为有需要的顾客提供更高级的服务。
技能全面、知识丰富的金牌月嫂往往能够赢得更多用户的青睐。2011年入职的金牌月嫂周女士，预约也已经排到了明年（2020年）6月份，“一般孕妇怀孕到3个月的时候就开始预约了，但是也有不少人因为时间冲突预约不上。”
业内专家：郑州不缺月嫂，但缺乏好月嫂
王瑜告诉河南商报记者，对于做得好、口碑好的“金牌月嫂”，基本不存在行业流动性大的问题：“好的月嫂档期非常满，有的人甚至排到了一年以后。”
?但对于专业技能比较差的月嫂群体，流动性还是较大的，“不能否认的是，现在不少女性是冲着月嫂挣钱多而去做的，但是对于专业能力的学习，还是比较欠缺。”
河南商报记者了解到，目前郑州的月嫂市场存在两种倾向：一种是由大量宣传导致的比较盲从的月嫂群体，她们听说月嫂比较挣钱，而“一窝蜂”地选择从事这个职业。“但是带来的结果是，郑州近些年的月嫂市场的情况是：不缺月嫂，但缺乏好月嫂。”王瑜说道。
河南省家庭服务业协会副秘书长欧翔宇也告诉河南商报记者，很多首先冲着高收入来当月嫂的女性，在做了一段月嫂，由于没有尽快建立好口碑，大部分会转行做育婴师：“真正走出来，可以长期做月嫂的人也就30%。”
另外一种好的倾向是，随着社会发展和进步的角度越快，部分想从事月嫂职业的女性意识到，除非自己具备扎实的知识、形象、沟通能力，不然无法在月嫂市场里脱颖而出。
“这部分群体的学习能力能强，她们会主动报名参加一些其他技能的培训班，例如催乳师、产后心理辅导等课程的学习。”王瑜说道。
来源：河南商报
编辑：熊子文 见习编辑 吴冰