新乡供电公司:提升素质,鼓励创新,团队成果屡获佳绩
2021-11-05 17:32  点击:8593

顶端新闻·河南商报记者 宋红胜 实习生 金萍 通讯员 杨茹 贾玉洁 文/图

近日,中国水利电力质量管理协会公布2021年电力行业质量管理小组活动成果交流获奖名单,新乡供电公司营销部牧野匠心QC小组、卫辉市供电公司奋进QC小组的两项QC成果,在全国电力行业QC成果交流会上分别斩获全国一等奖和三等奖。

新颖的发布形式、专业的成果内容、生动的语言、详实的资料……在成果发布会现场,新乡供电公司营销部牧野匠心QC小组充分展示了开展质量管理活动的过程和效果,该小组课题《提高新乡市10kV线路同期线损达标率》最终从1000多个优秀成果中脱颖而出,荣获全国一等奖,这是近年来新乡供电公司在QC成果方面取得的最高荣誉。

据介绍,该项成果以公司重点指标“10kV线路同期线损达标率”为课题,通过层层分析,发现问题的症结所在,并制定治理对策。经过一系列的措施,该项成果将线路同期线损达标率从活动前的90.58%提升至活动后的97.72%,综合线损率从4.5%降至2.72%,创造了500多万元的经济效益。

同时,卫辉市供电公司奋进QC小组成果《研制表箱剩余电流动作保护器转换底座》荣获全国三等奖。该项成果紧贴工作实际,通过优化剩余电流总做保护器安装转换底座,不仅提高了操作进度,也大大节省了配电抢修进度,解决了表箱中老旧剩余电流动作保护器无法用新型保护器替代安装的问题,有效得提高了企业供电服务质量。

近年来,新乡供电公司高度重视创新型人才培养,鼓励员工紧贴生产需求,立足本职工作,采取“小而精、小而专”的创新模式,开展“五小”创新工作。

基层员工就是创新的细胞,基层班组就是创新的前沿阵地,QC小组活动在基层创新工作中发挥强基固本的作用,将基层的集体智慧应用到工作中,提质增效,充分激发员工的积极性和创造性,打造“三型”人才队伍,构建企业长远发展的良性循环。

编辑 苗亚祥